Verhältnismäßige Vertretung und Rechenschaftspflicht: Schottlands Erfahrung

Die Argumente für eine Wahlreform sind überzeugend, aber die Erfahrung Schottlands wirft ernsthafte Fragen darüber auf, welchen Einfluss das Verhältniswahlrecht auf die Parteiendemokratie haben kann, sagt PAULINE BRYAN

Arbeitskonferenz 2026 / 28. September 2026 Der Bruch mit dem Neoliberalismus muss eine Verschiebung von Reichtum und Macht bedeuten. 28. September 2026 Der Abgeordnete RICHARD BURGON blickt auf den Wandel, den die Labour-Regierung nun unter einer neuen Führung herbeiführen muss

Ein Neuanfang für den Sender unter Priya Dogra sei nicht in Sicht, sagt STEPHEN ARNELL

„Scottish Labour muss mehr bieten als nur ein besseres Management und sich für ein gerechteres, gleichberechtigteres Schottland einsetzen“, sagt BRIAN LEISHMAN, Abgeordneter

„Die Einheit Irlands ist keine ferne Frage mehr und die Regierungen müssen sich jetzt auf eine neue politische Realität vorbereiten, die sich abzeichnet“, sagt MARY LOU MCDONALD TD, Präsidentin von Sinn Féin

Niemand sollte den grundlegenden Wandel in der Haltung gegenüber dem israelischen Staat unterschätzen, der durch die kleinen und verspäteten Siedlungssanktionen der Labour-Partei zum Ausdruck kommt. Jetzt müssen wir die Solidarität noch viel weiter vorantreiben, argumentiert HUGH LANNING

Jetzt ist eine Gelegenheit, von der Dachterrasse aus über die sozialistische Wirtschaftspolitik zu schreien, argumentiert MATT WILLGRESS vor dem Treffen „A Fork in the Road Moment“ in Liverpool

Die Parlamentswahlen 2024 hatten das unverhältnismäßigste Ergebnis in der Wahlgeschichte des Vereinigten Königreichs. Mit nur 33,7 Prozent der Stimmen wurden 411 Labour-Abgeordnete gewählt, das sind 62 Prozent aller Sitze. Die Wahlbeteiligung lag bei 57,9 Prozent. Rückgang um fast 8 Prozent gegenüber der vorherigen Wahl.

Es wurde als der lieblose Erdrutsch bezeichnet, der das Land und schließlich die Labour-Abgeordneten unzufrieden, desillusioniert und verzweifelt nach Veränderung zurückließ.

Die von Keir Starmer geführte Labour Party erhielt weniger Stimmen als Jeremy Corbyn im Jahr 2017 und nur unwesentlich mehr als im Jahr 2019, aber Starmer bezeichnete dies als gewaltigen Sieg.

Es überrascht nicht, dass das First-past-the-post-Wahlsystem für Westminster an Glaubwürdigkeit verloren hat. Selbst der jüngste Nutznießer, die Labour Party, hat viele Mitglieder und Abgeordnete, die Reformen fordern.

Im Jahr 2022 stimmte die Labour-Konferenz mit überwältigender Mehrheit für eine Überprüfung des Wahlsystems bei allgemeinen Wahlen. Es wurde von der Führung ignoriert.

Andy Burnham schrieb Anfang des Jahres einen Artikel für den Guardian, in dem er seine Unterstützung für ein anderes Wahlsystem sowie die Abschaffung des House of Lords und eines gewählten Senats der Nationen und Regionen darlegte.

Um Burnham zu zitieren: „Es gibt nichts Unaufhaltsameres als eine Idee, deren Zeit gekommen ist, und die Zeit der PR ist gekommen.“

Die diesjährige Jahreskonferenz bietet eine echte Chance, dass Labour Maßnahmen zur Verhältniswahl und möglicherweise zu weiteren Verfassungsreformen einleiten wird.

In einem aktuellen Antrag wird gefordert, dass „die Labour-Regierung einen ersten Schritt in Richtung eines fairen Abstimmungssystems für allgemeine Wahlen unternehmen sollte, indem sie innerhalb der ersten 100 Tage des Premierministers eine nationale Kommission zur Wahlreform einsetzt.“

Bevor wir diese Möglichkeit als einen klaren demokratischen Fortschritt akzeptieren, der, in Burnhams Worten, „Zusammenarbeit, Partnerschaft und Konsensbildung“ einführen wird, sollten wir darüber nachdenken, was in Schottland seit der Einführung einer PR-Variante in Holyrood passiert ist.

In Schottland gibt es drei verschiedene Wahlsysteme: das erste Wahlsystem für Westminster, das System der zusätzlichen Mitglieder im schottischen Parlament und die einzige übertragbare Stimme in der Kommunalverwaltung.

Ich sollte zunächst sagen, dass keines davon in irgendeiner sinnvollen Weise zu Zusammenarbeit, Partnerschaft oder Konsensbildung geführt hat. Aber es sind die Auswirkungen auf die Labour Party, die mir am meisten Sorgen bereiten.

Traditionell verfügte die Labour Party über ein Netzwerk von Zweigstellen, die sich monatlich trafen und denen die örtlichen Labour-Ratsmitglieder Bericht erstatteten.

Aus jedem Zweig wurden Mitglieder in die Wahlkreispartei gewählt, zu der auch Gewerkschaftsvertreter gehörten.

In den meisten Wahlkreisen in Schottland gab es Labour-Abgeordnete, von denen erwartet wurde, dass sie an der monatlichen Sitzung teilnahmen.

Nur ein paar Jahre nach seiner Gründung im schottischen Parlament, aber bereits unter seinem dritten Vorsitzenden, führte Jack McConnell Reformen in der Kommunalverwaltung ein.

Sie folgte dem Muster der Labour-Auswahl ihrer MSP-Kandidaten mit dem entschlossenen Bemühen, Leute fernzuhalten, die nicht dem New-Labour-Image entsprachen. Es wurde als „Säuberungsmaßnahme“ dargestellt, schränkte jedoch effektiv die Befugnisse der Kommunalverwaltung ein, eine Politik zu verfolgen, die in irgendeiner Weise die schottische Regierung herausforderte.

Die Einführung von Zahlungen an Ratsmitglieder gab den lokalen Führungskräften die Macht, ihre eigenen Ratsmitglieder mit Posten zu belohnen oder zu bestrafen, die zusätzliches Einkommen brachten, und das Verhältniswahlrecht löste die Verbindung zwischen den Labour-Ratsmitgliedern und ihrer örtlichen Labour-Abteilung.

Die Einführung des Verhältniswahlrechts schnitt tief in die schrumpfende Basis der Partei ein, und sehr schnell stellten Zweigstellen ihre Funktion ein und wurden geschlossen, wodurch 100 Jahre der Demokratie der Labour Party, die auf dem Bottom-up-Prinzip basierte, zu Ende gingen.

Wahlkreise wurden zu Versammlungen aller Mitglieder, die auf den Grenzen des schottischen Parlaments basierten, und verloren die Befugnis, ihre Abgeordneten zur Rechenschaft zu ziehen.

Seit Donald Dewers Zeiten entschieden sich nur wenige Labour-Abgeordnete dafür, als Vertreter ihrer Wahlkreise aufzutreten, sondern akzeptierten stattdessen die zentralisierte Disziplin des schottischen Parlamentsführers.

In den zehn Jahren zwischen 1997 und 2007, als die SNP Labour als größte Einzelpartei in Holyrood ablöste, sank die Mitgliederzahl der schottischen Labour-Partei von einem Höchststand von 30.000 auf 17.000.

Während der Corbyn-Jahre gab es einen Aufschwung, als die Zahl auf über 20.000 stieg, und aus der Wahl des neuen schottischen Staatschefs letzte Woche wissen wir, dass sie jetzt bei etwa 11.000 liegt.

Heute gibt es in einer der größten Labour-Wahlkreisparteien Schottlands keinen regelmäßigen Kontakt zwischen Labour-Ratsmitgliedern und der Mitgliedschaft.

Obwohl es mittlerweile zwei Abgeordnete gibt, ist der Wahlkreis nicht mit dem Parlamentswahlkreis identisch und es kommt nur sporadisch zu Kontakten. Die Gewohnheit, einen Abgeordneten zur Rechenschaft zu ziehen, ist verloren gegangen.

Mittlerweile gibt es in der Stadt keine wahlberechtigten MSPs, dafür aber drei aus der regionalen Liste, von denen keiner einem bestimmten CLP gegenüber rechenschaftspflichtig ist.

Das Wahlsystem hat eine Rolle bei der Entstehung der aktuellen Malaise gespielt. Das Verhältniswahlrecht gibt der Parteiführung viel mehr Macht, Kandidaten aufzustellen und einige zu bevorzugen und andere zurückzuhalten.

Es ist allgemein bekannt, dass Jackie Baillie, die stellvertretende Vorsitzende der Schottischen Partei, die entscheidenden Entscheidungen über die Erstwahlkandidaten traf und nach deren Auswahl die Entscheidung befürwortete, dass nur die Erstbesten auf die regionale Liste gesetzt werden durften.

Bei jeder anderen Wahl hatten die Mitglieder die Möglichkeit, sich selbst zu bewerben und dann von den Mitgliedern in der Reihenfolge ihrer Präferenz platziert zu werden.

PR mag unvermeidlich sein, aber sie ist nicht ohne Probleme. Es gibt den Parteibossen noch mehr Macht und entrechtet die Labour-Wählerkreise noch weiter. Bevor wir Änderungen im breiteren Wahlsystem unterstützen, müssen die Mitglieder der Labour Party nach Möglichkeiten suchen, um sicherzustellen, dass Demokratie und Rechenschaftspflicht in die Parteistrukturen integriert werden.

Mit dem Rückgang der Mitgliederzahl in der schottischen Labour-Partei wächst die Macht der wenigen an der Spitze, ebenso wie ihr Unvermögen, zu verstehen, warum Labour keine Kraft mehr in der schottischen Politik ist.

Der katastrophale Zustand der Partei wurde bei der jüngsten Wahl des Vorsitzenden noch dadurch verschärft, dass die Wahl zwischen zwei Kandidaten so wenig inspirierend war, dass nicht einmal die Hälfte der Mitglieder ihre Stimme abgab.

Starmer mag ein liebloser Erdrutschsieg gelungen sein, aber Michael Marra ist der neue glanzlose Anführer der schottischen Labour-Partei.

Pauline Bryan ist Organisatorin des Red Paper Collective.

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