Die Linke braucht mehr Anführer aus der Arbeiterklasse

Zwei Fraktionen der amerikanischen Linken, die Verbündete sein sollten, sind weiterhin entfremdet. In ihremneuer BerichtMit dem Titel „The Left’s Coalition Crisis“ argumentieren Joan C. Williams, Autorin von Outclassed: How the Left Lost the Working Class and How to Win Them Back, und Jared Abbott, der Direktor des Center for Working Class Politics, dass eine „massive Kluft“ zwischen der Arbeiterklasse und liberalen Hochschulabsolventen die Mehrheit untergräbt, die die Linke zum Regieren braucht. Und es spielt sich jetzt im ganzen Land ab: Während die Liberalen ihre Besessenheit noch verstärkenVerteidigung der DemokratieDemokratische Kandidaten sind eher auf die Bedürfnisse arbeitender Amerikaner eingestelltgewinnen weiter eine PlattformIm Mittelpunkt stehen alltägliche Sachwerte wie Miete, Löhne und Sicherheit.

Der Bericht von Williams und Abbott ist in vollem Umfang wahrHieranalysiert die Ergebnisse einer Umfrage, die die Autoren Anfang des Jahres durchgeführt haben, und legt die unterschiedlichen politischen Prioritäten der Befragten basierend auf ihrem Hintergrund dar. Von dort aus bieten sie Einblicke in die Art und Weise, wie die Sprache und die moralische Haltung („Do the Work“, „Check Your Privilege“) der Mittelschicht immer wieder nicht mit den Perspektiven der Arbeiterklasse in Einklang stehen. Eine ihrer Erkenntnisse ist, dass liberalen Hochschulabsolventen das fehlt, was die Autoren „Klassenkompetenz“ nennen: die Fähigkeit, überzeugend über die Werte der Arbeiterklasse zu sprechen. Und mit der Klassenteilung alsscharfSo wie es heute ist, ist es keine Fähigkeit, die gefälscht werden kann. Das Rezept von Williams und Abbott ist praktischer: Hören Sie zu, was die Arbeiterklasse sagt, was sie wollen, lassen Sie das moralisierende Vokabular fallen und überlassen Sie den Arbeitern echten Einfluss auf die fortschrittliche Agenda.

Gehaltsschecks, Preise und Sicherheit

Was wollen die Wähler der Arbeiterklasse eigentlich? Den Daten des Berichts zufolge konzentrieren sich ihre Prioritäten auf Gehaltsschecks, Preise und persönliche Sicherheit. Dies sind die Grundprobleme, die, wenn sie angegangen werden, den gesellschaftlichen Wandel von unten vorantreiben können: Wenn Menschen Ergebnisse wie höhere Löhne, niedrigere Rechnungen und sicherere Gemeinschaften sehen, vertrauen sie demjenigen, der sie geliefert hat – und sie schließen sich zusammen, organisieren sich und gewinnen auf institutioneller Ebene.

Seit der ersten Trump-Regierung haben viele Progressive, die die Identität des „Widerstands“ angenommen haben, ihre Energie vor allem auf eines konzentriert: Demokratie. Der Bericht argumentiert jedoch, dass endloses Reden über die Idee der Demokratie das Interesse, die Unterstützung oder die Aktivität der Arbeiterklasse nicht annähernd so effektiv weckt wie die Bewältigung wirtschaftlicher und sicherheitspolitischer Bedenken. Es ist eine einfache Gleichung, die seit 2016 immer wieder aufgedeckt wird: Wenn liberale Eliten den Eindruck haben, den Kontakt verloren zu haben, nutzt die Rechte zynisch den Unmut der Wähler aus und gewinnt.

Zwei Prioritätensätze

Williams und Abbott unterteilen ihren Bericht in sechs Abschnitte und zusammen geben sie der Linken eine Diagnose und ein Heilmittel, das politisch weitaus produktiver ist als eine Umgestaltung der Nachrichtenübermittlung aus umfrageerprobten Slogans.

Auch wenn Wähler aus der Arbeiterklasse und liberale Hochschulabsolventen politisch vermutlich im selben Team sind, teilen sie in Umfragen nicht die gleichen Prioritäten. Den Wählern der Arbeiterklasse liegen Löhne, Preise und Sicherheit mehr als alles andere am Herzen, während liberale Hochschulabsolventen solche Abstraktionen schätzenDemokratie, wie erwähnt, undFülle. Beides kann materielle Anliegen umfassen, aber in der Praxis funktionieren sie nur als Pauschalangebot – eine Möglichkeit, die Kostenseite einer Erschwinglichkeitskrise anzugehen, ohne jemals garantierte Arbeitsplätze zu guten Löhnen zu versprechen. Hierin liegt die Lücke, die die Rechte genutzt hat, um Wähler aus der Arbeiterklasse herauszupicken, die sich ungehört fühlen.

Die Antwort ist das, was Williams und Abbott „Klassenkompetenz“ nennen, ein Gegenmittel, das in erster Linie auf Respekt basiert. Sie fordern die Liberalen auf, den Jargon aufzugeben und selbst die heißesten Themen wie Abtreibung, öffentliche Sicherheit und Transgender-Rechte in Begriffen zu formulieren, die das tägliche Leben widerspiegelnSicherheit. Dies ist ein Beispiel für klassengerechtes Reframing, das ihrer Erfahrung nach die Meinung zu einer Reihe von Themen schnell ändern kann. Aber eine Neuausrichtung ist nur die halbe Lösung. Die andere Hälfte ist die Machtstruktur der Linken. Wenn Liberale dauerhafte Koalitionen bilden wollen, können sie nicht einfach konvertierenihreAgenda in die Sprache der Arbeiterklasse übertragen. Stattdessen müssen sie es zunächst einmal der Arbeiterklasse ermöglichen, das Sagen zu haben.

Auch nach einer Neuausrichtung können die Lücken groß bleiben. Wenn beispielsweise eine CO2-Steuer so formuliert wird, dass sie eher auf die Emittenten als auf die Haushalte fällt, steigt die Unterstützung der Arbeiterklasse auf 65 Prozent – ​​ein Anstieg von 40 Prozent, wenn beschrieben wird, dass dieselbe Steuer Haushalte einen Dollar pro Monat kostet. Aber selbst nach diesem Sprung bleibt ein Klassenunterschied von 25 Punkten zwischen der Sympathie der Arbeiterklasse und der liberalen Elite bestehen. Die vollständige Schließung dieser Lücken erfordert eine langfristige Organisation zu Themen, die mit den Werten der Arbeiterklasse in Einklang stehen.

Kandidaten aus der Klasse selbst

Hier kann die aktuelle Welle des Populismus eine Schlüsselrolle spielen. Amerikanersind nicht falschsich abgehängt zu fühlen, aber wenn nur Progressive aus der oberen Mittelschicht für ein Amt kandidieren, bleibt die Basis der Arbeiterklasse, die ihnen zahlenmäßig weit überlegen ist, kalt. Wenn die Linke eine Führung kultivieren würde, die ebenso arbeiterorientiert ist wie ihre Basis – eine Führung, die die Bösewichte, die die Menschen aus dem täglichen Leben kennen, wie Preistreiberei und Unternehmensgier – deutlich beim Namen nennt, hätte sie viel bessere Chancen auf eine dauerhafte Mehrheit.

Institutionen wie die New Jersey AFL-CIO Labour Candidates School und die Arthur A. Allman Labour Candidates School in Alaska bringen bereits einen stetigen Strom solcher Kandidaten hervor. Wenn diejenigen, die für ein Amt kandidieren, aus Gewerkschaftsgremien, Gemeinschaftsorganisationen und Sicherheitsausschüssen und nicht aus Denkfabriken und Beratungsfirmen kommen, sehen sich Menschen aus der Arbeiterklasse endlich auf dem Stimmzettel. Ohne diese Art von Kandidaten werden die Arbeiterklasse und die Berufsklasse weiterhin gespalten bleiben.

Williams und Abbott machen deutlich, dass Progressive ihre Basis erweitern können, ohne ihre Ziele aufzugeben. Aber sie müssen die Illusion aufgeben, dass die Prioritäten der Berufsklasse universell seien. Klassenübergreifende Koalitionen erfordern eine Politik, die das Leben der Arbeiterklasse materiell berührt und dabei von einem Standpunkt der Solidarität und nicht der Verachtung ausgeht. Wenn die Progressiven gewinnen wollen, müssen sie die Arbeiterklasse nicht als eine Bevölkerungsgruppe behandeln, die es zu erobern gilt, sondern als echte Partner in einer Koalition für den Wandel.